Послуги перевірки на поліграфі від компанії VIP HR
Бажання прикрасити свій творчий хист на співбесіді — цілком нормальне прагнення здобувача. Конкуренція висока, вимоги, прописані у вакансіях, ще вищі. Щоб отримати посаду, кандидатам, часом, доводиться викручуватися.
Іноді невелике перебільшення про знання та навички ніяк не впливає на роботу, а навпаки — мотивує співробітника прагнути до тієї планки, яку він сам собі "поставив". Але є посади, для яких неприпустима навіть найменша неправда. Як правило, це вакансії, які передбачають високу моральну та фінансову відповідальність.
Роботодавцям часто доводиться невиправдано ризикувати, адже по одній лише розмові важко передбачити особистісні якості кандидата. Як зрозуміти, що людині можна довіряти? Використовувати поліграф при прийнятті на роботу.
Є інший варіант розвитку подій, менш бажаний — коли на підприємстві відбувається неприємна подія, а винуватих знайти не вдається. Тоді на допомогу приходить поліграф. Він допомагає знайти винних при:
- розкраданні, псуванні майна;
- використанні фінансових махінацій, корупційних схем;
- розголошенні комерційної таємниці;
- наклепі на організацію;
- недбалому ставленні до виконання обов'язків.
Тестування на детекторі брехні допомагає запобігти ситуації, а не просто знайти крайніх. Але, щоб уникнути подібних інцидентів, важливо провести перевірку претендентів саме перед прийняттям на роботу.
Компанія VIP HR надає своєчасні послуги тестування кандидатів на детекторі брехні.
Навіщо потрібна перевірка на поліграфі
Поліграф — не той прилад, що функціонує сам по собі. Він стає по-справжньому ефективним інструментом тільки в руках кваліфікованого фахівця. Детектор брехні розпізнає психофізіологічні реакції випробуваного. Поліграфолог аналізує цю інформацію, обробляє.
Важливий етап перевірки починається в момент підготовчих заходів:
- фахівець вивчає ситуацію, проблему клієнта;
- аналізує запит, з яким людину призводять на тестування;
- складає питання відповідно до завдання;
- обирає оптимальну методику;
- спілкується з особою на предмет протипоказань до процедури.
Зрозуміло, щоб провести тестування кандидата на детекторі брехні, знадобиться його письмовий дозвіл.
На тілі людини закріплюються датчики, які сигналізують про зміни пульсу, тиску, прискорення дихання та інші фізіологічні прояви. Далі, вже в процесі випробування, поліграфолог аналізує поведінку, психоемоційні реакції, відзначає сплески та виявляє неправдиві відповіді. Дані, отримані в ході тестування, передаються замовнику в письмовому вигляді.
Про що розповість перевірка на поліграфі?
Далеко не кожна рекрутингова компанія пропонує подібну послугу. Звернувшись в Віп Ейчар ви можете бути спокійні, тому що крім основної діяльності по підбору персоналу та кадрової діяльності, ми проводимо тестування на детекторі брехні ваших штатних співробітників, а також здобувачів.
Дослідження на поліграфі допоможуть виявити та визначити:
- справжні наміри працевлаштування;
- правдивість резюме;
- приховані факти біографії;
- наявність залежностей випробуваного;
- конфліктність, недбалість, нечесність;
- реальні причини звільнення з попередніх місць роботи.
Зрозуміло, практично у кожної людини є недоліки чи темні сторони біографії. Однак в деяких людях сукупність таких особливостей зашкалює, що абсолютно неприпустимо для добропорядних роботодавців.
Переваги роботи з компанією Віп Ейчар
Якщо ви все ще не знаєте, як знайти у свою команду професіоналів з високими особистісними якостями, то компанія Віп Ейчар допоможе вам.
- Проводимо відбір резюме, а також співбесіду з кращими кандидатами.
- Тестуємо на предмет професійних знань.
- Перевіряємо кандидата на детекторі брехні, якщо посада передбачає велику відповідальність.
- Підходимо до кожної особи індивідуально.
- Припускаємо до співбесіди з керівництвом тільки по-справжньому цінних, досвідчених, чесних співробітників.
Немає потреби наймати цілий штат ейчаров, психологів та експертів, якщо всю роботу виконують рекрутери VIP HR.
Надаємо послуги в Києві та інших містах України. Залишайте свої заявки на сайті.