Кожна друга пропозиція з роботою в IT-компаніях передбачає віддалений режим
Станом на осінь поточного року половина відкритих вакансій в ІТ-індустрії передбачає віддалений режим роботи, тоді як в кінці 2019 го подібних пропозицій було близько 20%.
Українські IT-компанії переважно шукають ремоут-фахівців з досвідом роботи понад три роки.
Найбільше пропозицій для віддаленної роботи - для Front-end-, QA- і Java-фахівців. У шести з десяти випадків приєднатися до проектів без необхідності знаходитися в офісі можна тестувальникам, Front-end- і Java-розробники, фахівці з React Native і .NET.
Примітно, що для фахівців з комерційним досвідом менше одного року віддалену роботу передбачали лише третина вакансій. Для middle і senior-фахівців відсоток "дистанційних" пропозицій був більше і становив 57 і 63% відповідно.
"За рік до нас приєдналося більше 500 фахівців з 28 міст України, які беруть участь в проектах виключно віддалено. При цьому більше 50% інженерів, які прийшли до нас на позицію Manual QA, .NET і С ++ розробників, мають до двох років досвіду на реальних проектах ", - прокоментувала підсумки дослідження директор з рекрутингу в GlobalLogic Юлія Шмуля.
Джерело: ubr.ua